Réf. PR-03281
Véritable sésame dans un processus de recrutement, le CV se doit d’attirer l’attention des entreprises ou cabinets de recrutement auxquels il est adressé. Mais avant de l’"ausculter" sous toutes ses coutures, quels sont les éléments regardés en premier lieu par les recruteurs en entreprise ? Après avoir consulté plus de 2 100 managers européens, notamment en charge du recrutement au sein de leur société, nous dressons un "palmarès"... sans surprise ! En France, sont examinés en premier lieu : l’expérience professionnelle, puis les qualifications professionnelles et les compétences techniques.
Document: Robert Half vous donne les astuces pour faire un bon CV.pdf