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La majorité des salariés européens envisage la reprise pour 2012 voire après alors que 31% des Français l’espèrent pour 2011.

Réf. PR-02310

La reprise ou l’éloge de la patience… Le retour à une économie ‘florissante version 2007’ ne serait pas espéré avant fin 2012, selon le nouveau sondage du cabinet de recrutement Robert Half. Paradoxalement, dans ce contexte d’attente, la confiance des salariés dans la santé de leur entreprise en 2010 semble importante, associée à un sentiment accru de sécurité dans leur emploi.

Le retour à une économie ‘florissante’ exigerait encore une bonne dose de patience

33% des managers interrogés par Robert Half pensent que l’économie ne retrouvera son niveau de 2007 qu’après 2012. C’est en Espagne que cette opinion est la plus forte (51%), en Irlande (48%) ainsi qu’en République Tchèque (46%).
Le pronostic de 2012 retient, quant à lui, l’attention de 25% des suffrages, et ce surtout aux Pays-Bas ainsi qu’en République Tchèque et aux Pays Bas (32%), en Suisse (31%) et en Autriche (29%).
Un peu plus optimistes, 28% comptent sur 2011. Un avis partagé surtout au Luxembourg (41%), en France et en Belgique (31%) ainsi qu’en Suisse (29%).
Seuls 14% misent sur le 2ème semestre 2010. Cette projection que l’on trouve surtout en Suisse (17%) et en France (16%) ainsi qu’au Luxembourg (13%).

Sécurité de l’emploi : un sentiment accru, mais encore très prudent

La confiance serait-elle vraiment de retour ? 21% des répondants se sentent aujourd’hui plus en sécurité dans leur poste. Ils n’étaient que 11% en septembre-octobre 2009 quand Robert Half leur avait posé cette même question*. Un sentiment qui prime au Luxembourg (47%).
Mais la prudence reste l’apanage de 63% des répondants de cette enquête, qui ont le même ressenti qu’il y a 12 mois (ils étaient 54% à l’automne 2009). Cette inquiétude l’emporte en Suisse (77%), en Autriche (75%) et en République Tchèque (72%).
Quant aux 35% de ‘pessimistes’ qui avaient moins confiance dans la sécurité de leur emploi il y a 7 mois, ils sont passés à 16%. C’est en Irlande (35%), en Espagne (26%) et en France (24%) que les salariés se sentent le plus en danger.

« Je suis confiant dans les perspectives de croissance de mon entreprise en 2010 »

Ce sentiment croissant de sécurité de l’emploi n’est sûrement pas sans lien avec l’optimisme global des salariés quant à la santé de leur entreprise. Toutes réponses confondues, 53% se déclarent plutôt confiants (68% en Suisse, 61% en Allemagne, 60% en France et en Espagne).
25% vont même jusqu’à se déclarer très confiants, en premier lieu en Italie (40%) puis en Autriche (36%) et au Luxembourg (29%). Mais presque aussi nombreux qu’eux, 22% déclarent qu’ils n’ont pas du tout confiance, un pessimisme qui prévaut en République Tchèque (47%), En Espagne (34%) et en France (33%).

Vue sur la France :

• Le retour à une économie florissante serait pour : au 2ème semestre 2010 (16%) ou bien en 2011 (31%), peut-être en 2012 (22%), et peut-être même plus tard encore, après 2012 (31%)
• Le sentiment de sécurité de l’emploi ? Identique à il y a un an (64%), en baisse (24%), en hausse (12%)
• Des entreprises en bonne voie de croissance cette année : oui plutôt (60%), non pas d’optimisme (33%), une très grande confiance dans la croissance (7%)

A propos de cette enquête :
Le Groupe Robert Half a mené cette enquête en février et mars 2010 auprès de plus de 3.052 Responsables Ressources Humaines et/ou Financiers dans 13 pays (Allemagne, Autriche, Belgique, Brésil, Dubaï, Espagne, France, Italie, Irlande, Luxembourg, Pays-Bas, République Tchèque, Suisse) sur la base d’un échantillon représentatif d’entreprises.

* Enquête du groupe Robert Half menée en septembre-octobre 2009.

A propos du groupe Robert Half :

• Fondé en 1948,
• Leader mondial du recrutement temporaire et permanent spécialisé,
• Coté à la Bourse de New York,
• Implanté en France depuis 1989,
• Intervient sur tous les métiers de la finance, de la comptabilité, de la banque, de l’assurance, du juridique et fiscal ainsi que de l’assistanat et du secrétariat,
• Présent à Paris, La Défense, Versailles, Saint-Denis, Massy, Lyon, Nantes, Lille et Aix-en-Provence
• Compte plus de 360 bureaux dans le monde (Etats-Unis, Canada, Europe, Australie, Asie, Nouvelle-Zélande, Moyen-Orient)

Robert Half International a été élue entreprise où il fait bon travailler par Best Workplaces édition 2008.
Son site Internet : www.roberthalf.fr

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