Responsable Ressources Humaines (F/H)

Salaires : €45000 - €60000
Localisation : Clichy
Publiée le :
Référence : 10116379
Spécialisations : Juridique & Fiscal

Description :

Notre client, un acteur principal dans le domaine du transport, recherche aujourd'hui :



Responsable Ressources Humaines (F/H)



pour un poste en C.D.I.


basé à Clichy

Missions

Le/la RRH aura pour missions principales de :


Mettre en place la politique RH de l'entreprise en termes de gestion et de développement des effectifs et anticiper les évolutions stratégiques de l'entreprise en fonction des compétences,



  • Effectuer un reporting à la direction générale de toutes les informations collectées auprès des salariés et des partenaires sociaux,

  • Animer le dialogue social en tâchant de concilier les objectifs de l'entreprise et la satisfaction du personnel, au travers de la gestion des IRP et des problématiques de droit du travail ;


Apporter les informations et solutions nécessaires aux opérationnels sur l'ensemble des domaines RH de l'activité ;


Conseiller, encadrer et suivre les collaborateurs dans leur évolution au sein de l'entreprise (formation, gestion des carrières, rémunération notamment), pilotage et optimisation des budgets formation,



  • Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel et gestion des compétences individuelles des collaborateurs (disciplinaire, inaptitudes, mises à pied conservatoire) et plus généralement, les tâches liées à l'administration du personnel (Montage et suivi des dossiers 1% logement, règlement des notes de frais notamment)





Profil du candidat

De formation Bac + 4 ou 5 RH, droit social, gestion, économie, sciences humaines, vous justifiez d'un minimum de trois (3) ans d'expérience dans un groupe en forte croissance et êtes doté(e) de solides connaissances en droit social et en paie.


Vous êtes reconnu pour votre esprit d'analyse et votre finesse, dans un environnement en perpétuelle mutation, qui nécessite une réelle faculté d'adaptation face à la grande variété d'interlocuteurs.


Une vision transverse des métiers des ressources humaines est nécessaire afin de réussir dans ce poste.

Vous acceptez nos conditions d'utilisation des données personnelles.

Notre groupe s'engage à sélectionner ses candidats sur la base de l'évaluation de leurs capacités professionnelles et de leur potentiel et à ne pas discriminer.

L'obtention du Label Diversité depuis juin 2013 témoigne de l'engagement de Robert Half pour la promotion de la diversité et la lutte contre les discriminations.

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Agence Robert Half - Paris

65-67 rue de la Victoire
75009 Paris

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