Senior Talent Acquisition Specialist F/H


Salaire:

€40000 - 45000 / an

Location:

Issy-les-Moulineaux

Date Posted:

mai 22, 2018

Employment Type:

CDI

Job Reference:

10416195-2

Spécialisation:

Juridique, fiscal et RH


Description

Notre client est un éditeur de logiciels en plein essor présent à l'international, spécialisé dans la conception et la gestion de solutions innovantes de gestion du risque de crédit, d'assurance-crédit et de financement.

Missions

Rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines, et en étroite collaboration avec les opérationnels locaux, votre mission première est d'innover pour attirer les meilleurs candidats. Dans cette fonction, vous êtes au cœur de la stratégie de croissance.


Dans un environnement challengeant, pluridisciplinaire et international, vous serez notamment en charge de:



  • Définir et piloter le plan de recrutement du Groupe

  • Établir les stratégies de recrutements adéquates pour attirer les meilleurs candidats

  • Gérer et garantir le processus de recrutement des candidats dans son intégralité, avec professionnalisme, éthique et réactivité

  • Développer de nouvelles stratégies innovantes et différenciatrices

  • Tenir et mettre à jour des tableaux de bord RH en lien avec le recrutement

  • Participer à des projets RH : accompagner le développement de la marque employeur, contribuer à la diffusion de la culture d'entreprise

Profil du candidat

De formation supérieure (Master RH ou équivalent), vous disposez d'une expérience d'au moins 7 ans acquise au sein du service IT d'un cabinet de recrutement et/ou d'une entreprise de services du numérique idéalement sur la recherche de profils techniques (business analyst, testeur, développeur, product owner…).
Vous maîtrisez les outils et approches nécessaires aux missions de recrutement exigeantes.
Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes autonome, persévérant(e) et possédez un réel esprit d'équipe.
Pro - actif (ve) et force de proposition, vous avez démontré votre capacité à être un réel business partner au sein d'une entreprise à forte croissance.
Un anglais courant est impératif.
Vos qualités relationnelles et humaines vous permettront de vous projeter sur le long terme au sein du groupe.



Agence Robert Half - Paris - La Défense

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