Responsable Paie F/H

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Salaires : €35000 - €40000
Localisation : Marseille
Publiée le :
Référence : 9815476
Spécialisations : Finance & Comptabilité

Description :

Nous recherchons pour notre client, une association loi 1901 reconnue d'utilité publique un Responsable paie F/H.



Poste basé à Marseille 7ème arrondissement, à pourvoir en CDI.

Missions

Par délégation de la Direction Financière, le Responsable Paie est responsable de la gestion opérationnelle afférente à :



  • la production des paies mensuelles

  • l'établissement des déclarations sociales associées : cotisations sociales (Urssaf, retraite, prévoyance/mutuelle) DSN, DADS-U, déclarations TH + effort construction formation continue …

  • l'application conforme de la législation sociale et des procédures de contrôle interne inhérentes à la gestion de la paie



  • la gestion administrative du personnel : dossiers salariés, organigrammes, congés, compte épargne temps, bulletins de pointage, dossiers de prévoyance

  • l'élaboration des budgets salaires

  • l'adaptation du paramétrage informatique Paie, en lien avec la Direction des Systèmes d'Information

  • l'établissement des tableaux de bord afférents au personnel et à la masse salariale : bilan social, indicateurs médico-sociaux, enquêtes administratives….

  • le contrôle de gestion afférent à la masse salariale


Cette mission implique également :



  • d'assurer la gestion directe de la paie du Siège (20 bulletins)

  • d'assurer le management de l'équipe des gestionnaires paie rattachés au CGM : 4 collaborateurs sur site + 2 collaborateurs/sites distants (Lyon/Nice), soit 4,70 Etp

  • d'apporter un soutien opérationnel aux chefs de service et aux directions d'établissement pour tout ce qui concerne la gestion des paies et du personnel

  • d'assurer un lien régulier avec la Direction Financière sur les dossiers confiés en gestion opérationnelle

Profil du candidat


  • Formation : de formation DUT à Master II ;


  • Expérience : Une expérience probante en tant que Responsable Paie avec du management est nécessaire. La connaissance du monde médico-social est un grand plus ;




  • Informatique : Appétence aux outils IT ;




  • Savoir-être : La personne recherchée doit faire preuve d'un bon esprit d'équipe et être un bon communiquant afin de faire circuler facilement les informations. Elle doit également accompagner les personnes qui lui seront rattachées.

Vous acceptez nos conditions d'utilisation des données personnelles.

Notre groupe s'engage à sélectionner ses candidats sur la base de l'évaluation de leurs capacités professionnelles et de leur potentiel et à ne pas discriminer.

L'obtention du Label Diversité depuis juin 2013 témoigne de l'engagement de Robert Half pour la promotion de la diversité et la lutte contre les discriminations.

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Agence Robert Half - Aix en Provence

Les Méridiens – Bât C – Rez-de-chaussée
240 rue Louis de Broglie
13857 Aix en Provence

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