Comptable Général H/F, CDD, Rueil Malmaison

Salaires : €30000 - €34000
Localisation : Rueil-Malmaison
Publiée le :
Référence : 10078395
Spécialisations : Finance & Comptabilité

Description :

Poste en comptabilité générale



CDD de 4 mois



Rémunération 30/34k



Start au 18/09/17

Missions

Tenir les comptes conformément aux normes locales et aux règles du Groupe :




  • Enregistrer les transactions comptables dans le respect des normes comptables et des procédures internes

  • Veiller au respect du Plan de comptes

    • général -> en suivant les règles du PCG

    • international -> en veillant au respect du mapping Groupe

    • analytique -> en imputant correctement sur les axes analytiques



  • Prendre part aux clôtures comptables dans le respect du planning élaboré par Chef Comptable



Gérer les flux financiers courant




  • Préparer les provisions pour Facture Non Parvenue :

    • veiller à la qualité des Purchase Orders (signe, date de prise en charge, imputation analytique, codification de la TVA…)

    • veiller à l'exhaustivité et au suivi des FNP sans Purchase Order

    • documenter un suivi des provisions anciennes



  • Comptabiliser les transactions de toute nature (factures, paie d'après les données ADP, notes de frais des salariés, des professionnels de santé, …)

  • Préparer lesparapheurs pour le contrôle

    • des paiements par les personnes ayant procuration bancaire

    • des factures à payer pour les personnes ayant une délégation d'autorité



  • Enregistrer les mouvements bancaires rapprochés aux comptes de Banque


et Veiller à leur lettrage systématique



  • Etablir les réconciliations requises,

  • Suivre les transactions au bilan en fonction de leur ancienneté mais aussi de la vie de l'entreprise (provision ancienne, acompte ou CCA en début d'année, avances aux salariés, cautions diverses…)



Gérer les outils financiers




  • Former les utilisateurs et administrer les applications financières en back-up du Chef Comptable

  • Relayer auprès des autres services les règles financières applicables

  • Investiguer avec le support du Groupe les difficultés techniques sur les outils financiers

  • Documenter les processus et modes opératoires des outils financiers

  • Gérer le masterfile des comptes de tiers (Clients, Prestataires, Salariés) en conformité avec les processus internes

  • Réaliser les contrôles compensatoires requis (préparer et soumettre le contrôle hebdomadaire des changements de RIB…)

  • Contribuer aux projets d'amélioration des processus (automatisations, numérisation)



Autres activités




  • Sous la responsabilité du Chef Comptable et du Préparer les documents et les informations requises lors des audits (CAC, CE, …) et des inspections

  • Répondre à toute demande de la Direction quant à l'analyse des dépenses (notes de frais, téléphones, parc automobile, abonnements, consommables divers…)

  • Suivre les demandes et réclamations des tiers externes (banques, clients, fournisseurs, administrations et partenaires)


Profil du candidat

Rémunération : 30 000 - 34 000 euros annuels

Vous acceptez nos conditions d'utilisation des données personnelles.

Notre groupe s'engage à sélectionner ses candidats sur la base de l'évaluation de leurs capacités professionnelles et de leur potentiel et à ne pas discriminer.

L'obtention du Label Diversité depuis juin 2013 témoigne de l'engagement de Robert Half pour la promotion de la diversité et la lutte contre les discriminations.

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