Trouver des experts du management de transition pour accompagner vos projets stratégiques

Robert Half Management Resources est spécialisé dans la mise à disposition de cadres dirigeants pour des missions de transition. Depuis 20 ans et avec plus de 150 bureaux dans le monde, nous disposons d'un réseau d'experts pour accompagner tous types d'entreprises à relever leurs plus grands défis.

Que ce soit pour une mission relais, une problématique de restructuration, un besoin d'accompagnement ou un enjeu de conduite du changement, nos consultants vous accompagnent dans cette démarche.

 

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Un accompagnement personnalisé

Nos consultants analysent votre offre d’emploi et collaborent avec vous pour déterminer le profil et les candidats qui répondent à vos critères en tenant compte de votre budget.

Une parfaite connaissance de votre secteur

L'expertise de nos recruteurs vous assure que les profils proposés pour le poste possèdent l’expérience et les qualités nécessaires pour s'intégrer dans votre entreprise.

Un processus de recrutement rapide

Recrutez des collaborateurs à distance plus rapidement avec Robert Half. Nos candidats sont disponibles dès maintenant pour travailler dans vos locaux ou depuis leur domicile.

 

 

Questions fréquemment posées à propos du recrutement en management de transition

Le marché de l’intérim cadre et du management de transition est très actif. Avec la transformation numérique des entreprises et l’évolution des méthodes de travail, beaucoup de structures cherchent à recruter des profils cadres experts pour des missions ponctuelles. S’agissant de postes stratégiques et coûteux, les entreprises doivent être capables de sélectionner minutieusement les profils de managers de transition pour s’assurer d’un recrutement réussi.

Robert Half est spécialisé dans le recrutement de cadres en intérim et managers de transition pour des missions ponctuelles. Notre équipe de consultants en recrutement se charge de trouver des experts compétents pour les intégrer à votre entreprise, puis assure le suivi et l’accompagnement tout au long de la mission. Nous sélectionnons avec soin les managers de transition grâce à une approche par les compétences, afin de trouver le candidat capable de vous accompagner dans tous vos challenges.

Nous sommes en mesure de recruter des profils de managers de transition pour des missions très variées telles que des :

  • Mission relais (remplacement maternité, maladie…)
  • Mission de transformation digitale (systèmes d’information, accompagnement technologique...)
  • Mission de restructuration (accompagnement d’une entreprise en pleine croissance / en redressement)
  • Mission de coaching (accompagnement d’un jeune cadre, aide au développement des dirigeants)

Si vous souhaitez recruter un manager de transition, contactez notre équipe !


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