Le mois des Fiertés offre l'occasion de célébrer les collaborateurs et l'engagement envers l'égalité sur le lieu de travail. Ranelle Dunnam, Alfredo Mendez, Tricia Wagner et Jill Thompson partagent leurs idées sur la façon d'aider les différentes communautés à se sentir libres sur leur lieu de travail.
Les métiers de la Tech sont nombreux, entre formation continue et opportunités de leadership, le secteur est riche en belles perspectives de carrière. Malheureusement, ces métiers restent encore très masculins. Sylvia Blockx, Nicole Gorton et Dee Robertson, de Robert Half, nous expliquent pourquoi la présence des femmes dans la Tech constitue un facteur d’attractivité et de croissance, pour les entreprises comme pour les candidates.
À l’occasion du lancement du Mois des fiertés 2022, nous avons pris un café avec Sam Gingham, directeur de la diversité, de l’égalité et de l’inclusion (DEI) de Robert Half Royaume-Uni. L’occasion d’évoquer l’importance de la « Pride » et les moyens, pour un employeur, de favoriser la diversité au cours de ses recrutements.
Dans un marché du recrutement caractérisé de « Grand Mercato », Robert Half a publié une étude pour en savoir davantage sur les attentes des salariés vis-à-vis des entreprises qui les chassent. A quoi aspirent vos candidats? L'étude fournit également des données sur la dynamique de recherche d'emploi des Français, qui se confirme être très active.
